La CGT respecte ses engagements, à l’Etat et Gazelenergie de le faire

Mercredi 11 janvier 2023 au soir, le syndicat CGT de la Centrale de Gardanne, le syndicat CGT du Grand Port Maritime de Marseille, le syndicat CGT des Dockers de Fos, l’Union Départementale CGT des Bouches du Rhône, la Fédération Nationale des Mines et de l’Énergie CGT et la Fédération Nationale des Ports et Docks CGT ont rencontré en préfecture le Préfet des Bouches du Rhône, Christophe MIRMAND, la direction de Gazelenergie, le délégué interministériel et la DREETS.

Alors que des engagements avaient été signés le 4 mars et le 8 avril 2022, l’ensemble des syndicats CGT réclame leurs concrétisations dans les plus brefs délais.

A l’inverse de l’État ou encore de Gazelenergie, la CGT a tenu ses engagements : l’unité biomasse PB4 fonctionne depuis des mois et permet à l’entreprise d’engranger des profits dans un contexte de crise énergétique.

Pour autant, le sablier continue de s’écouler pour les travailleurs licenciés, mais aussi pour les travailleurs Portuaires et Dockers du port de Marseille-Fos dont l’activité ne cesse de décroître.

Pour avancer et permettre une issue favorable aux attentes des travailleurs, la délégation CGT acte la proposition d’une nouvelle rencontre, le 30 janvier 2023 à 10H00 en Préfecture, et exige que les services de l’État et Gazelenergie répondent concrètement aux engagements suivant :
- Embauche de 8 travailleurs licenciés contraints.
- Apporte les conditions et mécanismes du tuilage.
- Apporte un ou plusieurs acteurs énergétique afin de développer industriellement le projet porté et développé par les travailleurs et l’ATCG.

Une direction encore et toujours dans la manipulation !

Devant l’empressement du Directeur de la Centrale de Gardanne de communiquer au lendemain de la réunion, la CGT se doit d’apporter des éclaircissements et une clarification sur les engagements et les attentes.

Le Président de Gazelenergie a annoncé clairement en préfecture, entendu par tous y compris les représentants de l’État, « la réembauche de 8 salariés licenciés contraints » et non pas une marge comprise entre 6 et 8.

Ensuite sur la condition de signature d’un « accord majoritaire » par la CGT, évoqué toujours par le Directeur du site, à ce jour, aucun accord n’a été présenté à la CGT et si un accord était proposé, le syndicat CGT consultera ses syndiqués avant de signer. Sous réserve que celui ne fasse pas référence à la procédure en cours au Conseil d’État par les travailleurs licenciés, n’intègre pas d’élargissements de périmètre sur l’organisation actuelle, et réponde à une réorganisation cohérente et efficace attendu de longue date par tous les travailleurs de la Centrale garantissant la sécurité et permettant un fonctionnement de l’unité P4B pérenne

La CGT exige que Gazelenergie et l’Etat prennent leurs responsabilités et respectent enfin leurs engagements.

Sans avancées concrètes le 30 janvier en Préfecture, les travailleurs de la Centrale de Gardanne avec leur syndicat CGT prendront leurs responsabilités et mettront tout en œuvre afin de faire respecter l’ensemble des engagements déjà pris.

CEUX QUI VIVENT SONT CEUX QUI LUTTENT

CENTRALE DE GARDANNE: LE TEMPS PRESSE !!!

Mercredi 11 janvier 2023 au soir, le syndicat CGT de la Centrale de Gardanne, le syndicat CGT du Grand Port Maritime de Marseille, le syndicat CGT des Dockers de Fos, l’Union Départementale CGT des Bouches du Rhône, la Fédération Nationale des Mines et de l’Énergie CGT et la Fédération Nationale des Ports et Docks CGT ont rencontré en préfecture le Préfet des Bouches du Rhône, Christophe MIRMAND, la direction de Gazelenergie, le délégué interministériel et la DREETS.

Alors que des engagements avaient été pris le 4 mars et le 8 avril 2022, l’ensemble des syndicats CGT réclame leurs concrétisations dans les plus brefs délais.

Au contraire de l’État ou encore du groupe Gazelenergie, la CGT avait tenu ses engagements et l’exploitation de la Tranche biomasse fonctionne depuis des mois permettant à l’entreprise d’engranger des profits dans un contexte de crise énergétique.

Le sablier continue de s’écouler pour les travailleurs licenciés, mais aussi pour les Travailleurs Portuaires dont l’activité ne cesse de décroître. Il devient urgent que les parties assument leurs engagements et que des projets d’avenir sur le site de la Centrale de Gardanne émergent pour pérenniser le site et ainsi renforcer une partie des activités des Ouvriers Dockers et Portuaires du port de Fos/Marseille.

Pour avancer et permettre une issue favorable sur les attentes des travailleurs, la délégation CGT acte la proposition d’une nouvelle rencontre, le 30 janvier 2023 à 10H00 en Préfecture pour que les services de l’état et Gazelenergie, puissent répondre à minima sur :

• L’embauche de salariés licenciés avant le 30 janvier 2023.
• L’identification du mécanisme du tuilage.
• L’identification d’un ou plusieurs industriels pour le projet porté par les travailleurs avec l’ATCG.

Cette future rencontre doit acter des décisions et des échéances claires.

Sans avancées concrètes, le syndicat CGT de la Centrale de Gardanne, le syndicat CGT du Grand Port Maritime de Marseille, le syndicat CGT des Dockers de Fos, l’Union Départementale CGT des Bouches du Rhône, la Fédération Nationale des Mines et de l’Énergie CGT et la Fédération Nationale des Ports et Docks CGT prendront leurs responsabilités et mettront tout en œuvre afin de faire respecter l’ensemble des engagements déjà pris.

Gardanne, le 12 janvier 2023.

Avenir industriel de la Centrale de Gardanne: remise en cause des engagements ?

Le 4 mars et 8 avril 2022, des engagements tripartites ont été signés par GazelEnergie, l’État et la CGT. Ils entérinent de :

• Pérenniser l’activité industrielle sur le site de la centrale de Gardanne, notamment de Provence 4 Biomasse et de l’activité portuaire liée, permettant par la réembauche de salariés licenciés contraints.
• Gagner un avenir industriel en permettant la réalisation de projets, tel que celui porté par la CGT et les travailleurs de la centrale de Gardanne constitués en association (ATCG).
• Ré-embaucher et former les salariés licenciés contraints par GazelEnergie, au statut des IEG, sur un ou des projets sur le site de la centrale.
• Mettre en œuvre une solution d’accompagnements des salariés licenciés contraints dans le cadre du PSE, au-delà des dispositions prévues par l’ordonnance du 29 juillet 2020, par un mécanisme dit de « tuilage ».

Tous ces engagements ont été obtenus après plus de 4 années de lutte des Travailleurs de la centrale de Gardanne en convergence avec les Travailleurs Portuaires et Dockers du port de Marseille/Fos et plus largement de nombreux ports et sites de production électrique en France.

Le syndicat CGT de la Centrale de Gardanne, le syndicat CGT du Grand Port Maritime de Marseille, le syndicat des Dockers de Fos, l’Union Départementale CGT des Bouches du Rhône, la Fédération Nationale des Mines et de l’Énergie CGT et la Fédération Nationale des Ports et Docks CGT constatent, à aujourd’hui, qu’aucun de ces engagements ne sont respectés, ni par GazelEnergie, ni par l’État.
Suite à l’interpellation des mêmes organisations CGT, par courrier daté du 27 octobre 2022, une réunion se tiendra le 11 janvier 2023 en Préfecture des Bouches du Rhône sous l’égide du Préfet, Christophe MIRMAND.

Cette réunion doit apporter des réponses concrètes, claires et précises, à court, moyen et long terme sur les conditions de mise en œuvre de ces engagements en tenant compte des contraintes de délais. L’inverse serait de nature à mettre les organisations de la CGT dans des dispositions beaucoup plus offensives, afin de faire respecter tous ces engagements et ce, dans l’unique intérêt des travailleurs.

L’ensemble des travailleurs avec leurs organisations CGT restent vigilants et déterminés à faire aboutir leurs projets et leurs revendications.
 

Gardanne, le 02 janvier 2023