Communiqué de presse - PSE chez GazelEnergie : la direction passe en force et les salariés continuent de travailler à leur avenir !

 

 

 

 

 

 

 

Lundi 8 mars 2021, la direction de GazelEnergie a terminé la procédure de consultation du Comité Social et Économique de l’entreprise. A l’unanimité les élus du personnel, toutes Organisations Syndicales confondues, ont considéré que la direction n’avait pas fourni les éléments nécessaires pour qu’ils puissent exprimer un avis « éclairé » sur le Plan de Suppressions d’Emplois qui leur a été présenté.

La direction doit faire parvenir ce PSE à la DIRECCTE qui a trois semaines pour le valider, ou pas.

Cependant, les travailleurs de la Centrale de Gardanne, avec leur Syndicat CGT, organisés au sein de l’Association des Travailleurs de la Centrale de Gardanne continuent de travailler à leurs projets industriels. L’étude de faisabilité des unités de production de méthane et d’hydrogène devrait être terminée avant fin avril 2021.

Grâce au sérieux et à la qualité des dossiers présentés, des collectivités locales comme la mairie de Gardanne, la Métropole Marseille Aix Provence ou la Région Sud subventionnent les études de faisabilités ou s’apprêtent à le faire. La solidarité financière des organisations de la CGT, de certains partis politiques et même d’entreprises industrielles intéressées par les projets contribuent aussi aux dons reçus.

Dans le contexte actuel où plus d’un million d’emplois ont été détruits depuis le début de la pandémie. Seul le rassemblement de toutes celles et tous ceux qui ne veulent pas subir la logique mortifère du capital permettra à tous de viser un avenir meilleur. Pour se faire :

Meeting de lutte le 11 mars 2021 à 14 heures
 à la Centrale de Gardanne

Les centaines de milliards mobilisés des différents plans de relance pour défendre les positions boursières et les profits des grands groupes doivent être orientés vers l’emploi et la réponse aux besoins sociaux des populations.

Ceux qui vivent sont ceux qui luttent

Contact presse

• Nadir Hadjali : 06  30 86 20 95
• Nicolas Casoni 06 26 64 63 46 

Communiqué de presse: 8 mars journée de mobilisation des travailleurs de GazelEnergie contre le plan de licenciements

Aujourd’hui 8 mars 2021, à l’appel de l’ensemble des organisations syndicales de l’entreprise, les travailleurs de GazelEnergie se mobilisent une fois de plus pour défendre l’emploi et l’accès à un Service Public de l’énergie de qualité pour la population et les entreprises.

Ils sont en grève pour 24 heures

Ce jour, l’entreprise doit présenter la version définitive de son Plan de Suppressions d’Emplois au Comité Social d’Entreprise (CSE). Lequel doit rendre son avis. Avant qu’il ne soit transmis à la  DIRECCTE pour une éventuelle validation puis mise en œuvre.

Depuis le début de la procédure, le 23 septembre dernier, l’unité d’action des travailleurs et les démarches entreprises par les élus du CSE entreprises auprès de la Justice et de la DIRECCTE, en pointant les aspects illégaux  et les insuffisances de ce PSE ont permis de repousser la consultation de l’organisme par la direction de GazelEnergie. Les élus réaffirment, par ailleurs, qu’en l’état, ce plan ne respecte toujours pas toutes les observations et injonctions faites par la DIRECCTE,

La décision de l’État de stopper la production d’électricité à partir du charbon, prise en 2017 pose question au vu du rôle des centrales françaises dans l’équilibre production consommation d’électricité. Les coupures subies par les entreprises et la population au moment des périodes de froid hivernales en témoignent. Malgré la situation, la direction de Gazelenergies a maintenu ses centrales à l’arrêt. Elle a ignoré l’expression des salariés qui revendiquaient le redémarrage. L’État a fermé les yeux.

La gestion par  le milliardaire tchèque Kretinsky et l’État est claire.

• L’un a vendu tous les éléments qui peuvent rapporter de l’argent (groupes gaz en Lorraine et gestion des ventes d’électricité) en 2020.
• L’autre rédige des ordonnances, toujours en attente de publication, gérant l’exclusion des salariés du Statut des Industries Électriques et Gazières, facilitant leur licenciement, et s’apprête à verser des subventions au premier pour financer les suppressions d’emplois.

Les conséquences sociales vont être lourdes : elles se comptent en milliers d’emplois directs et indirects prêts à être supprimés.

Les travailleurs ne s’en laissent pas compter. Ils savent qu’à ce jour, leur seule option est de travailler à la construction d’un Projet Industriel pour pérenniser les sites industriels, voire  développer l’emploi. Ils se sont organisés en association pour y travailler. Notamment sur les sites de Gardanne  (ATCG) et sur le site de Lucy, Bourgogne (ATCL).

Cette façon de travailler leur permet d’obtenir le soutien de collectivités territoriales telles que la ville de Gardanne, la Métropole de Marseille ou la Région PACA qui envisagent de contribuer ou ou participent déjà au financement de ces projets industriels. De même une convention de partenariat est sur le point d’être signée avec un industriel qui considère que le site de Gardanne et le savoir faire du personnel peuvent être un atout pour son développement.

Au delà de la situation immédiate imposée par la volonté conjuguée de l’État et de Gazelenergie les possibilités d’un nouveau développement des sites et de l’emploi se profile grâce à l’investissement des travailleurs et de leur syndicat CGT.

Ceux qui vivent sont ceux qui luttent

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GAZELENERGIE, Les salariés victimes de la transition écologique du Gouvernement associé à EPH!

 
Depuis l'annonce du Gouvernement sur la sortie du charbon prévue en 2022, GAZELENERGIE a fait le choix d’anticiper la fermeture des tranches charbon sans  avoir  préparé ni l’avenir industriel de l’entreprise, ni celui de salariés de GAZELENERGIE. L’État,  en cautionnant l’arrivée  de  l’actionnaire tchèque Kretinsky dans le domaine stratégique qu’est la production d’énergie du pays, démontre une complicité dans la volonté de sacrifier les outils de travail dont la conséquence est la suppression de milliers d’emplois directs et indirects, sans anticipation préalable des retombées économiques et sociales dans les territoires concernés. Pour les organisations syndicales CGT, CFE-CGC, FO et CFDT, il est hors de question,«que les salariés soient les victimes de décisions politiques, ignorant la qualité et l’efficacité de leur travail, pas plus qu’ils n’ont à être sacrifiés pour rentabiliser un investissement «non rentable et douteux»pour l’actionnaire, en rachetant notre entreprise à UNIPER.

Les organisations syndicales CGT, CFE-CGC, FO et CFDT réaffirment une fois de plus leur opposition à tout départ contraint et continuent à se mobiliser pour assurer un avenir professionnel aux salariés sur tous les sites de Gazelenergie. Pour   rappel, la   direction   a, dès le printemps 2020, dans la foulée   des élections professionnelles et en  pleine  pandémie  liée à la COVID,  entamé  le démantèlement de l’entreprise avec la vente des CCGT 7 et 8 de CEH et du CODAP. Elle a continué, pour répondre aux appétits capitalistiques de l’actionnaire, de poursuivre la destruction de l’entreprise en filialisant des activités de GAZELENERGIE Génération relatives à la fourniture d’énergie électrique.  

Dans  le  même  temps,  elle  poursuit  une  course  effrénée  aux subventions publiques  pour  réaliser dans l’urgence, son plan de suppression d’emplois et  laisser croire qu’elle investira dans de nouveaux projets, permettant de maintenir des emplois. Les élus du CSE, accompagnés par des experts désignés, ont participé depuis mars 2020 à de multiples réunions pour défendre les intérêts collectifs des salariés, dans le cadre des Orientations Stratégiques(impliquant que la direction se positionne sur l’avenir de l’entreprise) et du Plan de Suppressions d’Emplois.

Le CSE s’est vu contraint de saisir la Justice et la DIRECCTE à maintes reprises pour contraindre la direction à transmettre les éléments nécessaires à l’accomplissement des missions de l’expert et permettre aux élus «d’être éclairés» sur le projet,dans l’intérêt des salariés. Malgré tout, la direction ne s’est toujours pas mise en conformité. La déloyauté de la direction n’est plus à démontrer et elle se traduit par une perte de confiance envers les dirigeants de GAZELENERGIE et EPH France.

Les interventions des élus du CSE ont contraint la direction à repousser la date de consultation du CSE sur le projet de réorganisation du 23 décembre 2020 au18 février 2021 et, à ce jour, au 8 mars 2021. En maintenant la consultation du CSE le 8 mars 2021 sans avoir respecté,au préalable, toutes les observations et injonctions faites par la DIRECCTE, la Direction de GAZELENERGIE tente un nouveau passage en force.

Gazelenergie  dévoile  ainsi  ses  réelles  velléités  initiales, «Sacrifier  une  entreprise  et  ses salariés, pour récupérer le foncier, des subventions, profiter des orientations politiques dans le  cadre  de  la  transition  écologique  en  France  et  les  rentabiliser  dans  le  seul  intérêt  de l’actionnaire.» Doit-on y voir un alignement des services de l’Etat et de la direction, aux ordres d’EPH?

Dans  ce  contexte,  les  organisations  syndicales  CGT,  CFE-CGC,  FO  et  CFDT  de GAZELENERGIE appellent l’ensemble des salariés à se mobiliser pour obtenir un avenir et une solution pour tous. 

Seule, la concrétisation d’un réel Projet Industriel, partagé avec les salariés et ses représentants, permettra la pérennisation de nos sites industriels,donc le maintien,voire le développement de l’emploi. 

Les organisations syndicales CGT, CFE-CGC, FO et CFDT de GAZELENERGIE appellent à

24h00 de grève le lundi 8 mars 2021

GazelEnergie contraint de reporter sa consultation du CSE sur son Plan de Licenciements

 Ce 18 février 2021, les travailleurs de la Centrale de Gardanne se sont réunis en Assemblée Générale avec leur syndicat CGT pour prendre connaissance du report de la réunion du CSE qui doit rendre son avis sur le Plan de Suppressions d'Emplois organisé par GazelEnergie au 8 mars prochain.

 

La direction a indiqué également, ce matin, qu'il n'y aurait pas de négociation "d'amélioration" du PSE.

Les travailleurs, avec leur syndicat CGT, poursuivront leur mobilisation pour défendre l'emploi et leur projet industriel pour répondre aux besoins énergétiques de la population et des entreprises au sein d'un vrai Service Public de l'Energie.
Le 11 mars prochain, à 14h, se tiendra un grand meeting de lutte sur le site de la Centrale de Gardanne.

 

 

Communiqué de presse : Les travailleurs de la Centrale de Gardanne ne lâcheront rien face aux tentatives d’intimidations !

 La direction de Gazel Energie continue d’attiser les tensions à la Centrale de Gardanne. Le climat sur le site est déjà délétère depuis les annonces de la direction de fermer par anticipation la Tranche 5, de faire un plan de licenciement dans l’entreprise. Plan qui vise, à l’heure actuelle, la suppression d’une centaine d’emplois directs sur le site de Gardanne. Les pressions mises par la direction depuis des mois sont encore montées d’un cran ces derniers jours : menaces verbales, menaces physiques de l’encadrement, consignes de la direction de provoquer et d’intimider les travailleurs de la Centrale. Cette nuit un pas de plus a été franchi avec un incendie criminel allumé à proximité du local syndical CGT à l’entrée du site !

Pour les travailleurs de la Centrale de Gardanne, avec leur Syndicat CGT, tous ces évènements sont liés.

Aucune provocation, aucune intimidation ne pourra nous arrêter dans notre combat pour gagner un avenir sur le site et pour nos emplois ! Tous ces stratagèmes renforcent notre détermination. Nous saurons faire le nécessaire envers tous les responsables.

La Centrale de Gardanne appartient aux travailleurs en lutte !

Il est évident que ce genre de pratiques peut entraîner des débordements dont seule la direction sera tenue pour unique responsable. Les travailleurs, avec la CGT, prendront dans les jours à venir toutes les dispositions pour que ce genre de pratiques cessent et mettrons tout en œuvre pour faire aboutir leurs projets industriels dans l’intérêt général.

Nous appelons tous les travailleurs du site à être mobilisés et attentifs afin de répondre aux attaques graves qui nous sont portées.

Ceux qui vivent sont ceux qui luttent

 

Contact presse
Nadir Hadjali : 06  30 86 20 95
Nicolas Casoni 06 26 64 63 46 

Gazel Energie Génération: Déclaration CGT au CSE du 8 février 2021

 Le 8 février 2021

 

Vous  avez  de  nouveau  convoqué  une  réunion  de  CSE  sur  un  ordre  du  jour  que  vous avez clôturé 2 fois unilatéralement. Les élus CGT sont présents mais il devient difficile de tenir votre calendrier qui est ingérable et inacceptable pour les élus.

Votre recul du 23 décembre 2020 au 8 février 2021 pour la consultation du CSE dans le  cadre  de  votre  projet  de  PSE met en  évidence  la  carence et l’incohérence des échanges au terme de la procédure en date du 8 février. Vous repoussez une fois de plus au 18 février 2021 cette consultation de façon unilatérale.

Il est évident, pour que l’ensemble des points et des pistes soit abordé, qu’il faut qu’un nouveau calendrier  soit  mis  en  œuvre en   concertation   avec   les   organisations syndicales. Pour cela, la CGT vous a fait une proposition d’accord de méthode en date du 18 décembre 2020 qui permettait de répondre aux attentes de chacun. Malgré cela vous n’avez jamais daigné donner suite à cette proposition.

Nous exigeons  la  mise en œuvre de cet  accord  de  méthode  sur  la  base  de  notre proposition initiale.

De plus, dans vos écrits ou encore à travers la presse, vous prétendez que des réunions de négociations se sont tenues avec les organisations syndicales. Jamais les conditions  n’ont été créées pour  que  celles-ci  se  tiennent  et  permettent  un  véritable  dialogue social apaisé et une continuité de l’activité.

La  CGT  a  toujours  été  disposée à  vous  rencontrer en  étant  force  de  proposition. L’avenir et la pérennisation des sites et des emplois ne peut passer que par la réalisation de projet industriel.

Pour ce  faire,  il  est  incontournable  que  la  procédure  de  PSE  soit  suspendue pour permettre de créer les conditions propices à un réel échange en toute sérénité.

La CGT revendique:

• que le PSE soit suspendu.
• que l’état et l’entreprise créent les conditions de la réalisation des projets permettant le maintien et le développement des emplois

5 février 2021 la stratégie syndicale CGT et la mobilisation de tous obligent la direction à se déjuger

 

Les travailleurs de la Centrale de Gardanne et leur syndicat CGT, depuis que GAZELENERGIE a annoncé le Plan de Suppressions d'emploi en cours, on su repousser à deux reprises le terme de ces démarches administratives. Du 23 décembre 2020 au 8 février 2021dans un premier temps. Et au 18 février 2021, échéance avouée par la direction de l'entreprise à ce jour.

 

Ce sont les convictions de chacun, traduites par la stratégie syndicale CGT et la mobilisation de tous qui nous font avancer, qui obligent la direction à se déjuger. 

 

Ce sont elles qui permettent à notre projet industriel de progresser au quotidien.

Ce sont elles qui nous permettront de sauver nos emplois, de concrétiser le projet industriel et de répondre aux besoins énergétiques de la population et des entreprises.

 

Ceux qui luttent sont ceux qui gagnent!

 

 

Les travailleurs de la Centrale de Gardanne, avec leur syndicat CGT, participent à la Manifestation du 4 février 2021

 

 

Après le rassemblement devant l'entrée de la Centrale de Gardanne ce matin, les travailleurs, avec leur syndicat CGT ont participé à la manifestation organisée par la CGT la FSU, Solidaire et des organisations de jeunesse à Marseille. Pour l'emploi, les salaires et contre la précarité . 

 

Notre détermination à faire vivre notre projet industriel est notre moteur

 

Alors que les échéances du Plan de Suppressions d'Emplois approchent la Direction de GazelEnergie dissimule ses intentions pour l'avenir aux travailleurs de la Centrale de Gardanne. 

 

Ceux ci sont décidés à ne pas se laisser faire et sont déterminés à mener leur projet de développement industriel sur le site de Gardanne jusqu'à son terme. 

 

Aujourd'hui 4 février 2021, ils répondent à l'appel à la mobilisation interprofessionnelle de la CGT. Ils se rassemblent devant le piquet de
grève.

 

 

 

Des négociations malhonnêtes pour tenter d'influencer la DIRECCTE

La procédure d'information/consultation du CSE sur le plan de licenciement dans l'entreprise doit arriver à son terme le 8 février prochain. Pourtant, et malgré les injonctions et les recommandations de la DIRECCTE, GazelEnergie n'a toujours pas modifié son contenu mis à part les quelques postes non-supprimés sans explication et les quelques miettes qu'elle rajoute comme si cela lui demandait un effort insurmontable.

La situation n'a pourtant pas changé. En effet, la direction avec l'aide du gouvernement n'a qu'un seul objectif : Mener à son terme la destruction de nos emplois. C'est simplement pour cette raison que l'entreprise ne veut pas entendre parler du projet industriel porté par les travailleurs avec la CGT et l'ATCG.

Toutefois, il est toujours évident que l'avenir des emplois et de nos outils de production dépend essentiellement des projets industriels qui pourraient être mis en œuvre à la Centrale de Gardanne. La direction le sait bien et c'est donc pour cela, fidèle à sa mission de fossoyeur, qu'elle balaye d'un revers de main nos propositions industrielles. Elle affirme aussi en permanence que les projets qu'elle aurait identifiés ne pourraient pas voir le jour avant 2026 voire 2028. En réalité, GazelEnergie n'a aucun projet industriel à proposer.

Cette position lui permet de refuser catégoriquement de parler de la possibilité de tuilage pour le maintien de l'emploi entre aujourd'hui et la mise en service des futures installations sur le site.

Alors que la direction maintient son passage en force continu, certaines organisations syndicales acceptent de rentrer en négociations sur les mesures d'accompagnement des licenciements.

Le plan de licenciements est sensiblement identique, aucune solution n'est apportée pour maintenir l'emploi, les injonctions et observations de la DIRECCTE ne sont toujours pas prises en compte et les experts de Progexa n'ont toujours pas rendu leur rapport définitif au CSE. Pourtant la direction insiste une nouvelle fois et convoque une négociation sur les mesures de licenciements, l'objectif étant de montrer patte blanche auprès de l'administration.

Toujours pas de suspension du PSE
Le seul objectif de la direction est de se débarrasser des travailleurs

La CGT a répondu à la convocation de négociation de la manière suivante : Nous ne pouvons envisager d'assister à une négociation que si la direction suspend son plan de licenciements et se conforme aux injonctions et recommandations de la DIRECCTE. Or, GazelEnergie reste sur ses positions et déroule son plan. C'est pourquoi la CGT était absente de la négociation du 2 février.

Encore une fois, il est évident que seuls le rapport de force et la mobilisation des travailleurs pourront faire évoluer la situation de manière favorable et obtenir la réalisation de projets industriels. Peu importe le calendrier de la direction, nous devons être déterminés. La CGT sera toujours aux cotés des travailleurs pour organiser la lutte qui nous fera obtenir un avenir à la Centrale de Gardanne.

Jeudi 4 février : Grève et manifestation
Rendez-vous à 6h au portail

 

CEUX QUI VIVENT SONT CEUX QUI LUTTENT